职场人跳槽时要注意哪些问题
※发布时间:2023-10-15 11:08:37 ※发布作者:佚名 ※出自何处:
对于现代职场人来说，跳槽是常有的事，但是跳槽也不能乱跳，因为有很多问题需要注意和考虑清楚，否则很有可能跳到坑里！那么有人可能要问了，呢？首先，要找好下家再跳槽。很多职场人因为工作做的不开心，急急忙忙就把工作给辞了，然后再开始找工作，却发现工作不是那么容易找的，结果导致失业期太长，对自己造成很大的经济压力和心理问题。所以应该先求职再跳槽，至少要到下一份工作八九不离十的时候再辞职。其次，跳槽要果断。出于员工保留的目的，员工提出要离职，企业方面一般都是要进行挽留的，甚至有可能加薪挽留，这时候有的人就犹豫起来了，觉得跳槽就是为了加薪，现在不跳槽也能获得加薪，就没有必要再多此一举了。其实这种想法是非常错误的，因为只要你提出辞职，在企业当中就打上了不稳定的标签，你的忠诚度就会被怀疑，以后有什么好的机会肯定不会想起你，而一旦有裁员的需要一定不会忘记你！所以跳槽一定要果断，所谓一不做二不休，下了决心就不要轻易改变。最后，要站好最后一班岗。所谓合则来不合则去，跳槽是为了个人更好的发展，而不是为了和原公司结下什么仇怨。所以跳槽要站好最后一班岗，辞职之前最少要提前一个月通知公司，写好辞职信交上去，而且这最后一段时间也要把本职工作做好，还要配合公司做好手头工作的交接。以上就是跳槽时要注意的一些问题，另外跳槽的话，最重要的是要找一个薪酬水平更高，更有发展前景的新职位。在知名猎头公司米高蒲志的官网上就有许多高端职位的招聘信息，有求职意向的朋友一定要去看看。在米高蒲志官网上还有许多求职攻略，比如：邮件应聘格式、面试技巧、选择理想工作的方法等等，求职者也非常有必要去学习一下。
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